1. Schritt:
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Exklusives Interview: „Das Ingenieurbüro Seiz etabliert sich als Arbeitgeber mit einer neuen Herangehensweise gegenüber regionalen Konzernen. Es gelingt ihnen in unter 60 Tagen den Wunschkandidaten einzustellen, ohne hohe Konzerngehälter zahlen zu müssen.“
2. Schritt:
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Klicken Sie jetzt auf den Button und tragen sich für ein unverbindliches Beratungsgespräch ein. Im Gespräch erfahren Sie mit welcher Strategie Sie qualifizierte Ingenieure und Techniker aus Ihrer Region gewinnen und einstellen können.